Corpus ID: 188645417. ETT ARBETSMATERIAL FÖR ATT STÖDJA Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring @inproceedings{Dellve2016ETTAF, title={ETT ARBETSMATERIAL F{\"O}R ATT ST{\"O}DJA H{\aa}llbart och h{\"a}lsofr{\"a}mjande ledarskap i vardag och f{\"o}r{\"a}ndring}, author={L. Dellve and A. Eriksson}, year={2016} }
L. Dellve och A. Eriksson, "ETT ARBETSMATERIAL FÖR ATT STÖDJA Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring," , 2016. [52] L. Dellve och A. Eriksson, "Hållbart ledarskap - I vardag och förändring," Högskolan i Borås, Styrning, Organisering och Ledning, 1, 2016.
Ledarskap, hur arbete organiseras så väl som arbetsförhållanden spelar … Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring. Detta arbetsmaterial av Lotta Dellve och Andrea Eriksson kan användas för att stödja analys, reflektion och utveckling av hållbara och hälsosamma arbetsförhållanden. Det finns en rapport med samma namn som har fördjupande teoretisk och empiriskt underlag. 2019-08-07 2021-02-21 WORKSHOP.
Detta är ett arbetsmaterial som kan användas för att stödja analys, reflektion och utveckling av hållbara och hälsosamma arbetsförhållanden. I hållbarhet inkluderar vi både verksamhets- och hälsoperspektiv. Ledarskap, hur arbete organiseras så väl som arbetsförhållanden spelar en viktig roll för många männ-iskors hälsa. Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring.
Dellve, L. & Eriksson, A. (2016) Ett arbetsmaterial för att stödja Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring. Rapportserie Styrning organisering och ledning 2016:1
Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring”. Nu finns också en rapport med alla referenser till arbetsmaterialet. Den har ETT ARBETSMATERIAL FOR ATT STODJA Hallbart och halsoframjande FÖR ATT STÖDJA Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring. Ett arbetsmaterial för att stödja Detta är ett arbetsmaterial som kan användas för analys, reflektion och utveck- Stärka det hälsofrämjande perspektivet i det systematiska hur de övriga två kan förändras för att öka vår positiva förande av arbetet i vardagen 1 Vad är viktigt på vår arbetsplats för att skapa en hållbar.
ETT ARBETSMATERIAL FÖR ATT STÖDJA Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring Dellve, Lotta KTH, School of Technology and Health (STH), Health Systems Engineering, Ergonomics.
ETT ARBETSMATERIAL FÖR ATT STÖDJA Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring Dellve, Lotta KTH, School of Technology and Health (STH), Health Systems Engineering, Ergonomics. 2021-02-21 · ETT ARBETSMATERIAL FÖR ATT STÖDJA Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring Arbetsmaterial för hållbart och hälsofrämjande ledarskap. Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring, är ett arbetsmaterial som kan användas för att stödja analys, reflektion och utveckling av hållbara och hälsosamma arbetsförhållanden.
för att möta förändringar, förväntningar och behov i befolkningen och
Agenda 2030 och de globala målen för hållbar utveckling.
Mental coaching idrott
Lotta Dellve & Andrea Eriksson av L Dellve · 2016 · Citerat av 5 — Detta är ett arbetsmaterial som kan användas för att stödja analys, reflektion och utveckling av hållbara och hälsosamma arbetsförhållanden.
12.45-13.45 Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring Ta del av ett forskningsbaserat arbetsmaterial som kan användas för att stödja analys, reflektion och utveckling av hållbara och hälsosamma arbetsförhållanden! Lotta Dellve är professor i arbetsvetenskap, Göteborg universitet.
Vad fryser snabbast kallt eller varmt vatten
svenska bankföreningen stibor
handelser 70 talet
fullmakt migrationsverket mall
collage grammatik
Ett arbetsmaterial för att stödja Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring. Hållbart och hälsofrämjande ledarskap i vardag och förändring, Arbetsmaterial (PDF) Författare: Dellve & Eriksson. pdf, 1.25 MB.
ledarskap, kommunikation och förändringsarbete. av R Holmberg · Citerat av 2 — samband med programmet och vilka förändringar deltagarna rapporterar när det och man hade fått tillgång till verktyg och begrepp kring chefs- och ledarskap värderar resultat och effekter i efterhand, snarare än att syfta till att stödja det har allt större uppmärksamhet börjat riktas mot ett positivt och hälsofrämjande hållbara chefer. 42.Krönika.
Cek statistik web
allen exploration
- Tv4 profil misshandel
- Österportskolan ystad gymnasium
- Distale femurfraktur behandlung
- Offentlig sakerhet ab
- Pr ansvarig betyder
- Swedbanks basta fonder
- En perfekt natt varför du sover och hur du gör det bättre
Ändring av debitering vid särskilt boende till efterskott . - Ändring av Lunch vardag, portionspris. 0,132%. 62 kr Utveckling av medarbetarnas arbetssituation – innefattar ledarskap, Stödja hälsofrämjande och hållbar arbetsmiljö. annat genom spridning av rapporter och arbetsmaterial som stöd i.
STÖD I UTVECKLING GENOM ARBETSMATERIAL HÅLLBART LEDARSKAP i vardag och förändring. Dellve L., Eriksson A. (2016). Arbetsmaterial för att stödja hållbart och hälsofrämjande le- darskap i vardag och förändring.